赴韩国企业互派招工简章

企业介绍

韩国独资企业注册资本1500万美元，是一家专业从事冷冻水产品加工及新型海洋食品研发销售为一体的极具现代化的超大型韩资企业，诚信致远，是我们的立业之本；环保健康，是公司的一贯追求。我们坚信：能够为您做得更多。

因业务拓展需要，公司拟招收赴韩国厂派研修人员150名，条件如下：

招收范围：汉族，男女均可。

招收年龄：男：20—42周岁，女：19—28周岁；形象良好,身体健康可适当放宽，招收男女比例7：3。

招收条件：

1）            中专、高中等同等学历，身体健康、五官端正（如传染性、胃病、肝炎、结核病及其它传染性病者要排除在外）。

2）            品行端正，形象良好，有纹身、烟蒂痕迹、犯罪记录者拒收。

3）            不怕辛苦，踏实肯干，能认真配合雇主管理，服从雇主要求，为雇主提高产能者。

4）            有韩国语者优先（KLPT证书、EPS_KLT证书、韩语专业等）。

需提供现金或抵押物担保。

（5）.需缴纳保证金或提供担保证明文件。担保可根据下列方式选择：

A、一次性交纳保证金5万元，并能提供三户联保，不低于15万保证金额证明的，三户联保需公证。

B、一次性交纳保证金10万元。

以上保证金及担保物合同期结束正常回国后一个月内退还本人。

第二种3联保，1.注册资金2000万的公司担保，条件缴纳2万的担保金联名与中国公司和韩国公司3联保，律师公正签担保合同，如有在合法期间离开者和合法期过了没回来者，出国人员家属与公司签合同，违法者家属索赔15万违约金。以上担保有法律效率，违法者自负。(担保公司，我们公司已经找到了)

从事工种：

男性：电焊工、建筑工、搬运工、港口建设相关、超市理货员等。

女性：超市服务员、食品加工、水产加工等。

工作时间及待遇：

每周6个工作日，每天工作8小时，超时为加班，加班期间工资为正常工作时间的1.5倍，管吃、住。月薪因工作场所不同，月工资不低于100-180万元韩币，厂派研修期满回国，经考核合格的，与公司签订正式的劳动用工合同，享受在韩研修期间相等的待遇。

研修年限：2年，期满后可续签2年。

续签需符合下列条件 ： 1）劳动技能熟练的  2）不怕辛苦，踏实肯干的  3）自觉遵守所在国的法律，认真配合雇主管理，服从雇主要求，无不良行为记录的。 4)本人有意愿续签的。

办理周期：3个月。

报名手续：

（1）.护照、身份证、户口本（户籍证明）原件及A4纸复印件2份。

（2）.护照照片16张。 

（3）.个人简历表。

（4）.提供县级以上医院体检合格证明。

项目服务费：7.5万元，押金包括在总费用内，按时回来者退还押金。

注：面试预定时间10月中旬

1）            厂派研修人员在韩国工作期间，须认真遵守所在国的法律，尊重雇主所在地的传统和风俗，自觉接受雇主管理，保证无犯罪及其他不良行为记录，坚决杜绝一切打架，群架、盗窃、抢劫、强奸等违法犯罪现象的发生，因此给公司造成损失的，除赔偿损失外，公司并可要求损失额双倍的赔偿金。公司将视情况，扣除部分保证金或不予退还保证金，并要求保证人在保证金额范围内承担连带保证责任或在抵押物的价值内优先受偿。担保范围内不足以受偿的，公司将保留进一步追诉的权利。

2）            公司申报期无正当理由不准中途退出，否则所交保证金不予退还。

。  3）办理签证时，提交手续必须齐全，保证金等完备后开始办理，办理签证时间需要3个月。报名人员，需保证所提交资料的真实性，如因所提交资料失实，造成拒签，后果自负，保证金不予退还。

报名人员在报名时应仔细阅读本招工简章，并签字表明已认真阅读并知晓改招工简章所有内容，一经签字即视为已认可本简章所有内容。签字后的招工简章将视为厂派研修合同的一部分，具有相同的法律效力。

 报名人员签字：